Una mirada a cómo estamos implementando nuestra estrategia en tres de nuestros temas estratégicos: Agua, Comunidades y Pueblos Indígenas, y Cambio Climático.
Agua: Construcción de la primera planta desalinizadora de gran escala para la minería en la región chilena de Tarapacá
La Región de Tarapacá, en Chile, es uno de los lugares más secos del planeta, lo que hace que la escasez de agua sea un reto cada vez mayor que repercute en el bienestar de la población, los ecosistemas y las economías locales de la zona. La planta de desalinización de Quebrada Blanca Fase 2 (QB2) será la primera instalación a gran escala de este tipo para la minería en la zona, la segunda mayor planta de desalinización en Chile, y será clave para la protección de los recursos de agua dulce en la región.
“El uso de agua de mar desalinizada tendrá muchos beneficios positivos para la región y para la minería. Es sólo una forma de cumplir con nuestro compromiso de reducir el uso de agua dulce en las regiones con estrés hídrico y de preservar este recurso esencial para otros.”
– Francisco Raynaud, Gerente de Puerto, Quebrada Blanca Fase 2
Cómo funciona la planta desalinizadora
El agua de mar será extraída hacia la planta desalinizadora y será purificada, para luego ser bombeada por cinco estaciones de refuerzo hasta los 4.300 metros de altura de la planta concentradora de QB2, donde será utilizada para procesar el mineral en lugar de usar agua dulce.
Las cañerías de succión utilizadas para recolectar el agua de mar tienen casi un metro de diámetro. Están situadas a casi 250 metros del litoral a una profundidad de 30 metros y están diseñadas para asegurar el pleno cumplimiento de los requisitos de protección costera.
El agua salada concentrada del proceso de desalinización se descarga en condiciones de seguridad en el Océano Pacífico a una profundidad de 40 metros y a 750 metros de la costa para garantizar la protección adecuada del ecosistema oceánico.
Cuando funcione a plena capacidad, la planta producirá aproximadamente 1.300 litros de agua desalinizada por segundo.
Progreso en la construcción
La construcción de los cimientos de la planta comenzó en agosto de 2019 en el área del Puerto de QB2, con la participación de aproximadamente 1.200 trabajadores. Después de una breve suspensión de los trabajos debido a COVID-19, se han reanudado los trabajos, con casi 1.400 trabajadores en la faena en la zona del puerto y la planta desalinizadora.
Comunidades y Pueblos Indígenas: Un camino compartido hacia adelante para Teck y la Nación Ktunaxa
En Teck, estamos comprometidos a invertir a establecer relaciones sólidas con los Pueblos Indígenas para ayudarnos a comprender nuestras respectivas prioridades y perspectivas y, en última instancia, crear beneficios mutuos y duraderos. Estas relaciones son un componente crítico de nuestro compromiso con el desarrollo sustentable de los recursos y el avance en el camino hacia la reconciliación.
Acuerdo de Gestión de Impacto y Beneficios
El Acuerdo de Gestión de Impacto y Beneficios (IMBA, por su sigla en inglés) firmado conjuntamente por Teck y la Nación Ktunaxa en 2016 formalizó esta importante relación y estableció compromisos y obligaciones mutuamente acordados para la continuación de la minería sustentable en el Valle Elk.
Además de proporcionar certeza a Teck y a la Nación Ktunaxa, el IMBA también apoya nuestros objetivos bajo los temas estratégicos de Comunidades y Pueblos Indígenas, Agua y Biodiversidad.
El marco del IMBA abarca cuatro temas clave:
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Consulta y compromiso
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Administración de tierras y medio ambiente
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Gestión de recursos culturales
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Oportunidades de Empleo y negocios para los ciudadanos de Ktunaxa
Para supervisar la implementación del IMBA, se establecieron cuatro grupos de trabajo con igual representación de los Ktunaxa y de Teck:
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Grupo de trabajo cultural (CWG)
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Grupo de trabajo sobre el empleo (ETG)
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Grupo de trabajo sobre el medio ambiente (EWG)
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Grupo de trabajo sobre adquisiciones (PTG)
Recientemente, los grupos de trabajo completaron una revisión cuatrienal del IMBA en forma de un informe anual de implementación, con cada grupo de trabajo proporcionando una actualización sobre las principales iniciativas.
Grupo de trabajo cultural (CGW)
Objetivo: Ampliar el entendimiento cultural a través de la educación y la integración.
Las iniciativas emprendidas en apoyo del objetivo del CGW incluyeron visitas que ayudaron a familiarizar a los ciudadanos de Ktunaxa con las operaciones mineras y el trabajo de reclamación de Teck; proporcionando liderazgo al Campamento Cultural de Ktunaxa y asistencia en la implementación del Programa de Alimentos Silvestres; y ofreciendo formación para el desarrollo y la construcción de habilidades en el área de la resolución de conflictos. El grupo de trabajo cultural (CWG) también aumentó su participación en otros grupos de trabajo y de tareas del IMBA, en particular el grupo de trabajo sobre el medio ambiente (EWG), y dio la bienvenida a nuevos miembros al CWG como resultado de los esfuerzos por aumentar su número de miembros.
Grupo de trabajo sobre el empleo (ETG)
Objetivo: Apoyar el aprendizaje a lo largo de toda la vida, proporcionar apoyo al empleo y construir relaciones y vínculos con los ciudadanos de Ktunaxa.
Para ayudar a cumplir el objetivo del grupo, el ETG avanzó en la restauración del cenotafio Yaqan Nukiy, que rinde homenaje a los veteranos de Yaqan Nukiy, a través del financiamiento obtenido por Teck. Otras iniciativas incluyeron el apoyo al desarrollo de la capacidad de los profesores de idiomas en las escuelas ʔaq̓am y Yaqan Nukiy, el desarrollo de un programa de premios a la excelencia que reconoce las contribuciones destacadas de los ciudadanos locales de Ktunaxa, y el patrocinio de un evento de caza para la comunidad yaqit ʔaqnuqⱡiit.
Grupo de trabajo sobre el medio ambiente (EWG)
Objetivo: Centrarse en las cuestiones ambientales en Qukin ʔamakʔis y seguir participando en proyectos relacionados con la mitigación ambiental y el desarrollo de minas.
Para cumplir esos objetivos, en 2020, el EWG facilitó varios talleres específicos sobre temas relacionados con el río Fording Superior, los proyectos Goddard Marsh Water Diversion y Cedar North, el proyecto Castle y el proyecto Cougar Pit Extension. El EWG, con el apoyo de Teck, también llevó a cabo una revisión de las nuevas tecnologías de tratamiento de aguas.
Además, el EWG se ha centrado en las recomendaciones para mejorar el proceso, incluidas las relativas al proceso de clasificación de permisos, los indicadores del EWG, el proceso de desarrollo de condiciones y pactos ejecutables relacionados con las principales aplicaciones y el desarrollo de un proceso para examinar los planes de regulatorios.
Grupo de trabajo sobre adquisiciones (PTG)
Objetivos: Maximizar las oportunidades de adjudicación directa, identificar las oportunidades para las empresas propiedad de Ktunax en proyectos de capital, y también evaluar anualmente y apoyar comunicaciones sustentables.
El PTG ha emprendido una amplia gama de iniciativas para cumplir estos objetivos. En 2020, esto incluyó la coordinación de varios tours a las minas para ayudar a familiarizar a los dueños de negocios Ktunaxa con las operaciones de Teck, la celebración de un evento de creación de redes que reunió a los negocios Ktunaxa y ayudó a establecer nuevos contactos dentro de la comunidad, y el apoyo al despliegue del directorio de negocios Ktunaxa.
Además, el trabajo del PTG apoyó un aumento en el gasto en empresas Ktunaxa hasta aproximadamente 7 millones de dólares para 2019, incrementando a los aumentos de los últimos diez años.
Avanzando juntos
La larga relación de Teck con los Ktunaxa es una de las muchas relaciones importantes que tenemos con comunidades indígenas, y estamos orgullosos de haber firmado 14 nuevos acuerdos en 2019, lo que eleva el número total de acuerdos a 75.
Si continuamos construyendo sobre el éxito del IMBA, nuestra relación con los Ktunaxa y otras comunidades indígenas continuará floreciendo. Trabajando juntos, podemos seguir construyendo relaciones fuertes y duraderas que crearán un futuro próspero y sustentable para todos.
Cambio climático: Descarbonizando nuestras operaciones en Chile con energía renovable
La reducción de las emisiones en nuestras operaciones requiere que nos alejemos de las fuentes de energía con mayor contenido de carbono. En nuestras operaciones chilenas, donde la mayoría de la electricidad se generaba tradicionalmente por fuentes convencionales como el carbón y el gas natural, el aumento de nuestro uso de energía renovable ofrece oportunidades para reducir en gran medida las emisiones de gases de efecto invernadero (GEI), al tiempo que se crea un potencial de ahorro a largo plazo en los costos de energía.
Como parte de nuestra nueva estrategia de sustentabilidad, hemos establecido objetivos ambiciosos para nuestras operaciones en Chile: obtener el 50% de nuestra electricidad de energía limpia para el 2025, y el 100% para el 2030. Estos objetivos y otros actúan como hitos a corto plazo hacia nuestra aspiración a largo plazo de llegar a ser neutrales en carbono en todas las operaciones para el año 2050.
“El establecimiento de nuevos y audaces objetivos climáticos y energéticos no sólo nos ayuda a reducir aún más las emisiones, sino que también puede ayudarnos a encontrar opciones económicas de suministro de energía a largo plazo en nuestras operaciones.”
– Marcos Cid, Gerente de Energía, Teck Chile
Conozca a Marcos Cid y escuche más acerca de por qué es tan apasionado por la acción climática.
Acuerdos de energía reestructurados y nuevos
En febrero de 2020, nuestro proyecto Quebrada Blanca Fase 2 (QB2) reestructuró parte de su acuerdo de energía con AES Gener para aumentar el uso de energía renovable del proyecto a 118 megavatios (MW) comenzando ya en 2022. Una vez que esté vigente, más del 50% de las necesidades totales de energía operativa de QB2 serán de fuentes renovables, incluyendo energía eólica, solar e hidroeléctrica.
El cambio a energía renovable desplaza a la anterior energía de combustible fósil obtenida para QB2 y eliminará aproximadamente 800.000 toneladas de emisiones de gases de efecto invernadero (GEI) al año, el equivalente a sacar de circulación 170.000 vehículos con motor de combustión. Esto equivale a estacionar permanentemente más de la mitad de los vehículos en la ciudad de Vancouver o todos los vehículos en la región de Tarapacá de Chile, donde se encuentra QB2.
Y en septiembre de 2020, Carmen de Andacollo (CDA) firmó un acuerdo de compraventa de energía a largo plazo con AES Gener para proporcionar el 100% de la energía renovable para la operación. En virtud del acuerdo, CDA obtendrá 72 megavatios (MW) (550 GWh/año) de la creciente cartera de energía renovable eólica, solar e hidroeléctrica de AES Gener. La transición a energía renovable sustituirá a las anteriores fuentes de energía de combustibles fósiles y eliminará aproximadamente 200.000 toneladas de emisiones de gases de efecto invernadero (GEI) al año, lo que equivale a retirar más de 40.000 vehículos de pasajeros de las calles.
El cambio a energía renovable para QB2 y CDA proporciona energía fiable a largo plazo a un costo reducido, mientras que ayuda a reducir nuestra huella medioambiental. Estos acuerdos también se basan en el historial existente de Teck de utilización de fuentes de energía bajas en carbono. En 2019, 82% de todo el consumo de electricidad de Teck fue de fuentes de energía renovable.
El cobre es fundamental para una economía de bajo carbono
Además de aumentar nuestro uso de energía renovable, Teck también se centra en el crecimiento de nuestra producción de cobre, un material crítico para la economía de bajo carbono. Por ejemplo, sistemas de energía renovable, tales como la energía solar, pueden requerir 10 veces más cobre que sistemas de energía tradicionales, y los vehículos eléctricos de emisión cero necesitan hasta cuatro veces más cobre que un vehículo de combustión interna.
"Asegurar energía renovable libre de carbono para nuestras operaciones en Chile es parte del compromiso de Teck con la responsabilidad ambiental en cada aspecto de nuestro negocio", dice Alejandro Vásquez, Vicepresidente de Sudamérica. "QB2 será un gran productor de cobre, un material crítico para construir la economía de bajo carbono."
Compromiso reconocido
Los esfuerzos para reducir el carbono en nuestras actuales operaciones en Chile no han pasado desapercibidos. En 2019, CDA recibió el Sello de Plata de Eficiencia Energética de parte del Ministerio de Energía de Chile. Este premio es un reconocimiento a los años de compromiso del personal de CDA por mejorar la eficiencia de la electricidad y combustibles en la operación, y por reducir emisiones y costos sin comprometer la producción.
Haciendo realidad las oportunidades
"Al hacer la transición a energía renovable, las operaciones chilenas de Teck pueden hacer realidad las oportunidades de reducir emisiones, ahorrar costos en energía y apoyar el cambio más amplio hacia fuentes de energía renovable en Chile, mientras el país trabaja hacia sus propios objetivos de descarbonización", dice Chris Adachi, Gerente de Sustentabilidad y Cambio Climático.
