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QB2: Transformación de faena

Desde la instalación portuaria hasta el área de la mina, la faena de QB2 se está transformando cada día a medida que nuestros equipos de proyecto aceleran la construcción.

Para conocer a Carla Vargas, una participante del programa Elige Crecer, desplace el cursor hacia abajo.

Tras un año del inicio de la construcción del proyecto QB2, Teck y nuestros contratistas han logrado avances significativos en uno de los recursos de cobre no desarrollados más grandes del mundo.  Con una fuerza laboral de casi 7.000 personas, el proyecto avanza a buen ritmo para su finalización en el cuarto trimestre de 2021. Nuestro enfoque sigue siendo la salud, la seguridad, la sustentabilidad y la productividad en todo el amplio alcance del proyecto.

He aquí un resumen de las actividades clave en cada área de la construcción:

Concentradora

  • Continúa el vertido de hormigón en los molinos, con más de 20.000 metros cúbicos colocados
  • Se está realizando la instalación de tanques de celdas del rougher ahora
  • Comenzó el preensamblaje y montaje de acero estructural
  • Se recibió la entrega de los primeros componentes de la coraza del molino en la faena

Ductos

  • Se avanzó con los movimientos de tierra masivos en la zona de alta montaña
  • Continuó el desarrollo de servidumbres desde la zona costera hasta el campamento 2
  • Comenzaron las operaciones de trincheras para ductos
  • Continuó el desarrollo de la plataforma de la estación de bombeo
  • Continúan las entregas de tuberías con más de 30 camiones por día

Puerto

  • Se terminó la perforación y el anclaje de los pilotes de prueba
  • Las actividades de concreto están en curso en la planta desalinizadora
  • Se inició de la instalación de edificios permanentes
  • Continuaron las obras de cimentación de los transformadores en la subestación
  • Se preparó el área de lanzamiento de tuberías para la recepción de tuberías y equipos

Infraestructura

  • Se completó la primera etapa de los campamentos de la concentradora y ductos para la primera ocupación
  • Se terminó la ampliación del campamento Tambo Tarapacá
  • Se continuó con la cimentación de los transformadores en la subestación principal de la concentradora
  • Se avanzó en los movimientos de tierras en masa en el camino del bypass A-97

Instalación de Manejo de Relaves 

  • Continuaron los movimientos de tierra en masa en la plataforma TTS, 10 de 12 km completos
  • Continuó el desarrollo de los caminos interiores
  • Continuó la construcción del dique de arranque, con la finalización prevista para enero de 2020

Conozca a Carla Vargas, una participante del programa Elige Crecer

 

Carla Varga, Asistente de Servicios Generales, Empresa Vial y Vives - DSD

 

Maximizar las oportunidades de empleo para las comunidades locales en la Región de Tarapacá es un enfoque clave para Teck y fue el catalizador para crear el programa Elige Crecer. En asociación con la Fundación Chile, el programa se centra en proporcionar a los residentes locales la capacitación en habilidades necesaria para apoyar la construcción de QB2, particularmente en las áreas de albañilería, carpintería y colocación de concreto.

En 2019, más de 500 personas han participado en el programa, incluyendo a la residente de Alto Hospicio Carla Vargas. Después de obtener un título en administración, Carla siguió buscando nuevas formas de mejorar sus habilidades. Es entonces cuando conoció Elige Crecer. Después de un programa de capacitación de dos meses, Carla se convirtió en asistente especializada en obras civiles y carpintería.

Actualmente, Carla trabaja como asistente de servicios generales para la empresa Vial y Vives-DSD, un contratista de construcción para el proyecto QB2. Pero Quebrada Blanca no era desconocida para Carla. "Hice mi pasantía de administración en Quebrada Blanca hace muchos años y volver es muy gratificante".

La oportunidad de ser entrenada a través de Elige Crecer le abrió las puertas a Carla para seguir desarrollando su carrera. "Estoy a cargo de todas las actividades de gestión administrativa, un trabajo que me motiva mucho", dice Carla. "Realmente aprecio la experiencia que he adquirido y las oportunidades que se me están dando para seguir creciendo".

Muchas Gracias

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Lori Rozali, Gerente de Relaciones con los Inversionistas, Oficina de Vancouver; Adam Bondi, Supervisor Senior de Ingeniería, Elkview Operations; Corrine Balcaen, Directora, Higiene y Salud Ocupacional, Oficina de Vancouver; Taylor Burgess, Higienista Ocupacional, Oficina de Sparwood; Dan Sarkany, Líder de Higiene Ocupacional, Oficina de Vancouver; Teresa Corboy, Higienista Ocupacional, Highland Valley Copper; Claudio Canut de Bon, Gerente de Planificación y Producción de Mina, Carmen de Andacollo; Paulina Puentes, Coordinadora de Medio Ambiente, Carmen de Andacollo; Carla Varga, Asistente de Servicios Generales, QB2; Katie Fedosenko, Gerente, Reporte de Sustentabilidad, Oficina de Vancouver; Lisa Weidmann, Gerente de Medio Ambiente y Asuntos Comunitarios, Mesaba; Mario Talarico, Especialista en Recuperación de Inversión y Cadena de Suministro de Sede, Highland Valley Copper; Bryan Lauzon, Asistente de Bodega Industrial, Bodegas, Trail Operations; Lawrence Watkins, Vicepresidente de Salud y Seguridad, Oficina de Vancouver; Frank Wimberley, Especialista Senior en Prácticas de Proyecto, PDG, Oficina de Vancouver; Beverley Bruce, Coordinadora de Proyectos, TDS, Oficina de Vancouver; Karla Mills, Vicepresidente del Grupo de Desarrollo de Proyectos, Oficina de Vancouver; Warren Yau, Gerente General de Proyectos, Grupo de Desarrollo de Proyectos, Oficina de Vancouver; Kayleigh Montgomery, Líder de Responsabilidad Social, Oficina de Sparwood; Andrea Lobos, Especialista Senior en Comunicaciones, Oficina de Santiago; Sonya Hammond, Asistente Administrativa de Recursos Humanos, Greenhills Operations

En la portada

Jacqueline Dawes, Líder de Desempeño de Salud y Seguridad, Trail Operations

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